Senior projectleider drinkwater

Werkgever:
Eminent
Regio:
Amsterdam
 
Functieomschrijving
Als Senior Projectleider Drinkwater speel je een cruciale rol in het vergroten van het investeringsvolume binnen de drinkwatersector. Je bent verantwoordelijk voor het succesvol afronden van lopende projecten en het initiëren van nieuwe projecten. Dit gebeurt binnen een regiemodel waarin samenwerking met de markt centraal staat. Je bouwt en onderhoudt partnerschappen en zorgt voor optimalisatie en borging van deze samenwerkingen. Afhankelijk van de complexiteit en omvang, beheer je één of meerdere projecten, waarbij je verantwoordelijk bent voor de voortgang, budget- en kwaliteitscontrole en de uitvoering van het gehele proces van planvorming tot nazorg. Je rapporteert aan het IPM-team en werkt nauw samen met de projectmanager om eisen, scope en voortgang af te stemmen met de interne opdrachtgever. Je denkt en handelt pragmatisch en oplossingsgericht binnen de ontwikkeling van IPM-teams en de afstemming met partners.

Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Minimaal 8 jaar ervaring als projectleider bij drinkwater-gerelateerde projecten.

  • HBO werk- en denkniveau.

  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.

  • Competenties: creatief, samenwerkend, onderhandelend, overtuigend, didactisch, communicatief, resultaatgericht, analytisch, en sensitief.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het bemiddelen van zelfstandige professionals naar interim opdrachten binnen de overheid. Met meer dan tien jaar ervaring in de sector, ondersteunt zij professionals bij het vinden van passende opdrachten in diverse vakgebieden, waaronder beleid- en adviesdiensten, ICT, en bouwkunde. De organisatie streeft ernaar om zowel de inhurende organisaties als de zelfstandige professionals te verbinden, waarbij kwaliteit en betrouwbaarheid voorop staan.

Bij onze opdrachtgever heerst een cultuur van samenwerking en professionaliteit. Werknemers worden aangemoedigd om hun expertise in te zetten en verder te ontwikkelen, terwijl ze bijdragen aan betekenisvolle projecten die een impact hebben op de samenleving. De organisatie waardeert transparantie en open communicatie, wat zorgt voor een stimulerende werkomgeving waarin iedereen zich kan ontplooien.
Arbeidsvoorwaarden

  • Flexibele werktijden.

  • Onderdeel van een dynamisch en innovatief team.

  • Mogelijkheid tot thuiswerken.

  • Professionele ontwikkelingsmogelijkheden.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden