Senior geohydroloog

Werkgever:
Eminent
Regio:
Utrecht
 
Functieomschrijving
Als Senior Geohydroloog speel je een cruciale rol in het oplossen van geohydrologische vraagstukken. Je bent verantwoordelijk voor het analyseren van de effecten van civieltechnische ingrepen op grond- en oppervlaktewater en geeft advies over bemalingen, drainage en infiltratie. Daarnaast stel je monitoringplannen op en voer je de Watertoets uit. Je draagt bij aan milieueffectrapportages en begeleidt minder ervaren collega's in hun ontwikkeling. Met jouw netwerk en commerciële inzicht help je het team geohydrologie verder te groeien en te excelleren.

Interesse? Neem contact op met Jasper Fokker, 06 - 48 81 88 09, j.fokker@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Afgeronde hbo- of wo-opleiding.

  • Teamspeler met een groot netwerk binnen en buiten de organisatie.

  • Ervaring met GIS-systemen zoals QGIS of ArcGIS; kennis van Python is een pré.

  • Minimaal 10 jaar ervaring in een vergelijkbare functie met kennis van geohydrologische vraagstukken en grondwatermodellering.

  • Analytisch sterk en in staat om tussen proces en inhoud te schakelen.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een toonaangevend ingenieursbureau dat zich richt op het creëren van een leefbaar, bereikbaar en duurzaam Nederland. Met een sterke focus op mobiliteit, infrastructuur, digitalisering en energietransitie, werkt het bureau samen met opdrachtgevers, partners en kennisinstituten om innovatieve oplossingen te ontwikkelen voor complexe vraagstukken. Duurzaamheid en circulair bouwen zijn kernwaarden die de organisatie hoog in het vaandel heeft staan, en het bureau is trots op zijn erkenning als nummer één in duurzaam ondernemerschap en goed werkgeverschap binnen de sector.

Werken bij onze opdrachtgever betekent dat medewerkers de vrijheid en verantwoordelijkheid hebben om eigenaarschap te nemen over hun projecten. Dit stimuleert samenwerking met diverse collega’s en biedt de mogelijkheid om bij te dragen aan betekenisvolle opdrachten. De organisatie waardeert de inbreng van haar medewerkers en creëert een omgeving waarin persoonlijke groei en ontwikkeling centraal staan, wat bijdraagt aan een energieke en inspirerende werksfeer.
Arbeidsvoorwaarden

  • Laptop, simkaart en telefoonbijdrage.

  • NS-Business Card voor openbaar vervoer.

  • 36,5 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband.

  • Individueel keuzebudget van 10,5% bovenop het maandsalaris.

  • Vergoeding voor thuiswerkplek.

  • Ruime pensioenregeling.

  • Winstafhankelijke uitkering.

  • Direct een vast contract na de proeftijd.

  • Mogelijkheid tot thuiswerken en flexibele werktijden.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden