FunctieomschrijvingAls Senior Uitvoerder ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding en coördinatie van diverse nieuwbouwprojecten, met een focus op woningbouw en zorgprojecten. Je werkt nauw samen met het projectteam en fungeert als het aanspreekpunt op de bouwplaats. Je zorgt ervoor dat de projecten met de hoogste kwaliteit en binnen de gestelde planning worden opgeleverd. Je hebt een passie voor woningbouw en zorgprojecten en streeft ernaar om elke dag het beste uit jezelf en je team te halen.
Interesse? Neem contact op met Filip Martens, 06 - 18 25 71 31, f.martens@eminentgroep.nl Functie eisen
Meerdere jaren ervaring als senior uitvoerder in de woningbouw- en/of zorgsector.
Positieve denker met een proactieve houding en basiskennis van software.
Afgeronde bouwgerelateerde opleiding of gelijkwaardige ervaring.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een familiebedrijf dat al meer dan 100 jaar actief is in de bouwsector en zich richt op het creëren van duurzame leefomgevingen. Met een compleet dienstenpakket, van ontwikkeling tot beheer van installaties, biedt het bedrijf oplossingen die zowel efficiënt als milieuvriendelijk zijn. De focus ligt op het ontwikkelen van gebieden waar mensen prettig kunnen wonen, werken, leren en zorgen, met een sterke verantwoordelijkheid voor de leefbaarheid van de wereld voor toekomstige generaties.
Bij onze opdrachtgever staat innovatie centraal. Het team is voortdurend bezig met het verbeteren van bouwmethoden en het toepassen van duurzame technieken en materialen. Het bedrijf hecht veel waarde aan duidelijke communicatie en samenwerking met alle betrokken stakeholders, wat resulteert in projecten die niet alleen voldoen aan de wensen van de klant, maar ook bijdragen aan een betere leefomgeving. Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een gedreven team dat zich inzet voor een duurzame toekomst.Arbeidsvoorwaarden
30 vakantie- en ATV-dagen volgens de UTA CAO.
Individueel budget voor duurzame inzetbaarheid.
Dienstverband van 32 tot 40 uur per week.
Keuze uit een elektrische leaseauto of mobiliteitsbudget.
Deelname aan personeelsevenementen.
Mogelijkheid om 1 uur per week te sporten onder werktijd.
