FunctieomschrijvingAls constructeur ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, berekenen en controleren van diverse bouwconstructies. Je werkt aan een breed scala van projecten, variërend van kleine tot grote complexe projecten binnen de hoogbouw, utiliteitsbouw en woningbouw. Je krijgt de kans om projecten te kiezen die je interessant vindt, zoals duurzame houtbouwprojecten of het ontwerpen van hoge gebouwen. Je werkt samen met een projectleider en een modelleur om de wensen van de opdrachtgever en de ideeën van de architect om te zetten in een constructief ontwerp. Je focus ligt op het ontwerpen en berekenen van duurzame constructies.
Interesse? Neem contact op met Niels Ambtman, 06 - 81 92 45 96, n.ambtman@eminentgroep.nl Functie eisen
Oog voor detail, leergierig en goede communicatieve vaardigheden.
Ervaring met Europese normen (constructieve eurocodes) in Nederland.
Afgeronde hbo- of wo-opleiding in Bouwkunde, Built Environment of Civiele Techniek met een focus op constructieontwerp.
Beheersing van de Nederlandse taal op minimaal B1-niveau.
Bekendheid met ontwerpprogramma's zoals SCIA Engineer of Technosoft is een pluspunt.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een vooraanstaand advies- en ingenieursbureau dat zich richt op het ontwerpen en realiseren van toekomstbestendige constructies binnen Nederland. Met een team van ongeveer 50 gedreven professionals, waaronder modelleurs, constructeurs en projectleiders, zetten zij zich in voor een breed scala aan projecten. Hun werkterrein omvat de utiliteitsbouw, woningbouw, houtbouw en de transformatie en herontwikkeling van bestaande gebouwen. Dit bureau staat bekend om zijn Rotterdamse werkethos en de toepassing van de BIM-methodiek, wat bijdraagt aan hun efficiënte en innovatieve werkwijze. Ze hechten veel waarde aan persoonlijke en professionele ontwikkeling en bieden hun medewerkers uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris, vakantiedagen, een eindejaarsbonus en een pensioenregeling. De organisatiecultuur kenmerkt zich door een constructieve bijdrage aan de samenleving en een sterke teamgeest, waarbij samenwerking en het vieren van successen centraal staan.Arbeidsvoorwaarden
30 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband.
Regelmatige teamactiviteiten en ontspannende uitjes.
Eindejaarsbonus en 8% vakantiegeld.
Deelname aan een pensioenregeling met een aanzienlijke werkgeversbijdrage.
Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
