Procestechnoloog (medior/senior)

Werkgever:
Eminent
Regio:
Amersfoort
 
Functieomschrijving
Ben jij de expert die vernieuwende oplossingen kan bieden voor de uitdagingen in de waterzuivering? Kun jij je diepgaande kennis van procestechnologie inzetten om de drinkwatervoorziening te verbeteren en aan te passen aan klimaatverandering? Wij zoeken een procestechnoloog die strategische adviezen kan geven en complexe vraagstukken kan omzetten in praktische oplossingen. In deze rol werk je samen met een team van specialisten aan projecten die variëren van waterbesparing tot klimaatadaptatie, en draag je bij aan internationale waterprojecten.

Interesse? Neem contact op met Sean Armitage, 06 - 41 61 92 88, s.armitage@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Goede communicatieve vaardigheden, zowel in woord als geschrift

  • Bereidheid om kennis internationaal in te zetten

  • Actuele kennis van zuiveringstechnieken en ontwikkelingen in het vakgebied

  • Een uitgebreid netwerk binnen de watersector

  • Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

  • Minimaal tien jaar relevante werkervaring in de watersector

  • Een afgeronde HBO of WO-opleiding in chemische technologie of civiele gezondheidstechniek

  • Uitstekende analytische vaardigheden

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een prominent ingenieurs-, projectmanagement- en consultancybedrijf met een wereldwijde voetafdruk, bestaande uit 6.000 medewerkers verspreid over 140 landen. Dit bedrijf is toegewijd aan het leveren van projecten die een positieve impact hebben op mensen, de leefomgeving en de economie. Met een team van ongeveer tachtig constructeurs, gevestigd in verschillende Nederlandse steden, werken zij aan significante projecten zoals het Oosterweel-project in Antwerpen, de Fehmarnbelt-tunnel in Denemarken en de Blankenburgverbinding in Nederland. De organisatiecultuur kenmerkt zich door een laagdrempelige en collegiale sfeer, waar technische expertise en sociale interactie hand in hand gaan. Medewerkers worden aangemoedigd om zich zowel professioneel als persoonlijk te ontwikkelen, met een aanbod van diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, en kunnen rekenen op een competitief salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
Arbeidsvoorwaarden

  • Pensioenopbouw bij ons eigen pensioenfonds

  • Ruime opleidings- en ontwikkelmogelijkheden

  • 28 vakantiedagen bij een voltijds dienstverband

  • Een goede werk-privébalans

  • Persoonlijk budget voor extra vakantiedagen of een fiets, of uitbetaling als extra inkomen

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden