Strategisch inkoper

Werkgever:
Eminent
Regio:
Nijkerk
 
Functieomschrijving
Krijg jij energie van een soepel lopend inkoopproces? Heb je voldoende ideeën om de onderliggende deel processen te optimaliseren? En wil je ook operationeel meewerken aan onze grote projecten zoals de reconstructie van de N211 voor de Provincie Zuid-Holland? Dan is de rol van strategisch inkoper echt iets voor jou!
Als strategisch inkoper ben je de drijvende kracht achter de uitvoering van het inkoopproces. Dit betekent dat je de volledige regie hebt over het gehele traject, van aankoop tot nazorg en waarborg je een vlotte communicatie met klanten en leveranciers.
In deze rol ligt de focus voornamelijk op het strategische niveau. Vanuit deze strategische positie maakt je de vertaalslag naar de tactische voorbereiding en inrichting van het inkoopproces. Ook geef je vanuit het inkoopproces mede richting aan het overkoepelende inkoopbeleid op strategisch niveau.
Vanuit inkoop ben je gericht op het verkrijgen van hoogwaardige producten en diensten tegen gunstige voorwaarden voor Van Gelder. De strategisch inkoper komt in gesprek met klanten en leveranciers tot nieuwe inzichten ten aanzien van de processen en maakt aanbevelingen ter verbetering van kwaliteit en efficiëntie.
Voor de grote en multidisciplinaire projecten, zoals bijvoorbeeld de reconstructie van de N211 voor de Provincie Zuid-Holland, voer je ook het inkopen van producten en diensten bij partners en leveranciers uit. Daarmee draag je bij aan een stabiele inkoop basis voor de divisie Civiel.

Hier ga je aan bijdragen: 

  • Periodiek identificeren, selecteren, uitbouwen en in stand houden van een leveranciersnetwerk met het opstellen van de bijbehorende (raam)overeenkomsten

  • Het ontwikkelen van inkoop strategieën

  • Opzetten en monitoren van de inkoopplanning voor de (meerjarige) contracten en projecten

  • Initieert, implementeert en promoot kosten reductie mogelijkheden, kwaliteitsverbeteringen, veiligheids- en duurzaamheidsbewustzijn

  • Monitoring van contractbeheer en het (laten) verzorgen van het contract- en leveranciers-management;

  • Het proactief initiëren, (laten) uitvoeren en bewaken van  leveranciersbeoordelingen/-audits

  • Geeft, in voorkomende gevallen, leiding als Teamleider van de divisie-inkooporganisatie binnen het operationeel en tactisch inkoopproces



Interesse? Neem contact op met Björre Meijer, 06 - 41 13 17 97, bjorre.meijer@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in de richting van bedrijfskunde, economie, civiele techniek. Aangevuld met Nevi 1 en Nevi 2 (of vergelijkbaar);

  • Je hebt minimaal 6 jaar ervaring als consultant, inkoper, inkoopadviseur of vergelijkbaar;

  • Je hebt affiniteit met de technische wereld;

  • Je bent een sterke onderhandelaar en kan omgaan met weerstand.

  • Je bent nieuwsgierig en altijd op zoek naar vernieuwing die meerwaarde kan bieden aan Van Gelder.

Bedrijfsomschrijving
Aannemingsmaatschappij Van Gelder werkt mee aan een leefbaar en bereikbaar Nederland. We zijn gespecialiseerd in het ontwerpen, aanleggen en onderhouden van asfalt, wegen en straten, rioleringen en straatmeubilair. Steeds vaker vind je ons op projecten waarbij het draait om het bouw- en woonrijp maken van toekomstige woonwijken en bedrijfsterreinen. Daarnaast hebben wij ons gespecialiseerd in het, op duurzame manier, inrichten en onderhouden van de openbare ruimte. Het vinden van slimme, duurzame oplossingen staat bij ons centraal. Waar gewenst en mogelijk werken we integraal, maar altijd in goed overleg met de opdrachtgever en met veiligheid als belangrijkste prioriteit. Van Gelder werkt landelijk en richt zich op zowel overheidsorganisaties als op het particuliere bedrijfsleven.
Arbeidsvoorwaarden

  • Een goed salaris tussen de € 5.000, - en € 6.500, - bruto per maand op basis van 40 uur, dat meegroeit met je ontwikkeling;

  • Je krijgt 25 vakantiedagen en 10 adv dagen;

  • Een elektrische auto met laadpas

  • Bij ons kom je terecht in een fijne, open werkomgeving waarin de medewerker centraal staat;

  • De vrijheid om jezelf te ontwikkelen en te groeien in de organisatie. We geloven in jouw potentieel en geven je alle kansen om te leren en te groeien.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring: 5-10 jaar
Salaris: 5000 - en meer euro
Type:
 Kernwoorden