FunctieomschrijvingBen je recent afgestudeerd in de richting bouwkunde en op zoek naar een uitdagende start van je carrière waarbij persoonlijke en professionele ontwikkeling centraal staan? Ons traineeship biedt je de kans om in twee jaar tijd verschillende facetten van de bouwsector te ervaren door mee te werken op diverse afdelingen. Je krijgt de unieke kans om je te verdiepen in uitvoering, werkvoorbereiding en prijsvorming binnen nieuwbouwprojecten. Daarnaast investeren we in jouw persoonlijke groei door middel van regelmatige trainingssessies met andere trainees en een persoonlijk opleidingsbudget.
Interesse? Neem contact op met Hester Oldengarm, 06 - 43 55 48 06, h.oldengarm@eminentgroep.nl Functie eisen
Een afgeronde of bijna afgeronde HBO-opleiding Bouwkunde
Beschikbaarheid om op korte termijn te starten
Open staan voor persoonlijke en professionele ontwikkeling
In bezit van een rijbewijs en bij voorkeur eigen vervoer
Een proactieve houding en leergierig karakter
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevend bedrijf in de bouwsector met 27 vestigingen verspreid over heel Nederland. Het bedrijf heeft een rijke geschiedenis van meer dan honderd jaar en is gespecialiseerd in zowel nieuwbouw als renovatie- en transformatieprojecten. De projecten variëren in omvang van 1 tot 50 miljoen en omvatten zowel grootschalige nieuwbouwprojecten zoals The Cube in Utrecht, als kleinschaligere projecten zoals het Piramidon in Zeist. De vestiging in Utrecht, die fungeert als thuisbasis, is een weerspiegeling van de stad: jong, divers, snelgroeiend en met een sterke focus op duurzaamheid. Het bedrijf hecht veel waarde aan innovatie, samenwerking en maatschappelijke betrokkenheid, wat onder meer tot uiting komt in de sponsoring van de beroepentuin in Utrecht Overvecht en de betrokkenheid bij stichting TEC Utrecht.Arbeidsvoorwaarden
Een uitdagend tweejarig traineeship met diverse functies binnen de organisatie
Marktconform salaris
Smartphone en laptop voor zakelijk gebruik
Bijdrage aan aanvullende zorgverzekering
Individuele coaching en een persoonlijk opleidingsbudget van €2.000 per jaar
Regelmatige professionele en persoonlijke ontwikkelingssessies
30 verlofdagen plus een individueel budget voor 13 extra verlofdagen (op basis van een 40-urige werkweek)
