Ontwerpmanager woningrenovatie

Werkgever:
Eminent
Regio:
Rosmalen
 
Functieomschrijving
Als Ontwerpmanager Woningrenovatie speel je een cruciale rol in het voortraject van diverse renovatieprojecten in het zuiden van Nederland. Je bent verantwoordelijk voor het creëren van innovatieve ontwerpen die niet alleen de wensen van de opdrachtgever weerspiegelen, maar ook rekening houden met de bewoners die vaak in hun woning blijven gedurende de renovatie. Je werkt nauw samen met een team van professionals om maatwerk te leveren, waarbij je de vrijheid hebt om creatieve en duurzame oplossingen te bedenken. Jouw doel is om een soepele overgang naar het uitvoeringsteam te waarborgen, met ontwerpen die zowel haalbaar als kostenefficiënt zijn.

Interesse? Neem contact op met Merijn Luijerink, 06 - 18 89 79 08, m.luijerink@eminentgroep.nl
Functie eisen
  • Minimaal een relevant hbo-diploma, bijvoorbeeld in bouwkunde, projectmanagement of bedrijfskunde.
  • Minstens vijf jaar ervaring met ontwerptrajecten van woningrenovaties, bij voorkeur vanuit het perspectief van de aannemer.
  • Kennis van bouwregelgeving en bouwtechnieken.
  • Je bent oplossingsgericht en kunt goed omgaan met de vrijheid in het ontwerpproces.
  • Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en kunt verschillende partijen samenbrengen.
  • Doortastendheid en vasthoudendheid zijn eigenschappen die jou omschrijven.
Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een toonaangevend bedrijf in de infrastructuur, gespecialiseerd in het ontwerpen, realiseren en beheren van wegen, onder- en bovengrondse constructies voor verbindingen, de inrichting van de openbare ruimte, voorzieningen en installaties voor de mobiliteit-, industrie-, water- en energiemarkt. Ze zijn voortdurend bezig met innovatie, zoals de installatie van betrouwbare en energiezuinige LED-verlichting en de transformatie van verkeersregelinstallaties naar 'intelligente' i-VRI's. Ze hebben een sterke focus op techniek en treden op als specialist op het gebied van Openbare Verlichting (OVL), Dynamisch Verkeersmanagement (DVM) en Verkeersregelinstallaties (VRI). Ze ontwikkelen zich steeds meer als onafhankelijk systems integrator. Het bedrijf heeft een sterke teamcultuur, waarbij collega's voor elkaar klaar staan en samenwerken om projecten tot een succes te maken. Ze bieden hun medewerkers veel groeimogelijkheden, onder meer via hun eigen academie en praktijkgerichte trainingen.
Arbeidsvoorwaarden
  • Een vast contract.
  • Mogelijkheid tot flexibele werktijden en thuiswerken.
  • Een collegiale en ondersteunende werksfeer.
  • Een uitgebreid introductieprogramma en inwerktraject.
  • Diverse ontwikkelmogelijkheden via interne en externe trainingen.
  • Een goede balans tussen werk en privé.
  • Een smartphone, laptop en een leaseauto of mobiliteitsbudget.
  • Arbeidsvoorwaarden volgens de cao bouw en infra.
Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden