Tactical buyer

Werkgever:
Eminent
Regio:
Nunspeet
 
Functieomschrijving
Als tactical buyer ben jij doelgericht en sterk in stakeholdermanagement. Jij help het team om de inkooporganisatie verder te verbeteren. Je taken en verantwoordelijkheden bestaan onder ander uit:

  • Inkoopbehoeften van de organisatie analyseren

  • Inkoopstrategieën opstellen

  • Nauw contact met de managers en anticiperen op marktontwikkelingen

  • (Raam)overeenkomsten afsluiten en de performance van de leverancier volgen

  • Bijsturen van de leveranciers

  • Zoeken naar besparingsmogelijkheden en kwaliteitsverbeteringen

  • Contact onderhouden met de interne klant



Interesse? Neem contact op met Kayla Ellinor, 06 - 18 89 80 65, k.ellinor@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring op HBO werk- en denkniveau

  • Beschikt over procesmatig- en analytisch vermogen en uitstekende communicatieve vaardigheden

  • Pro- actief, resultaatgericht en ervaren onderhandelaar

  • Goed in overtuigen, adviseren en de verbinding maken

Bedrijfsomschrijving
Ben jij een professional op het gebied van inkoop? En heb jij affiniteit met de technische branche? Lees dan snel verder!
Onze opdrachtgever is een toonaangevende organisatie met internationale vestigingen. De opdrachtgever is voornamelijk actief binnen de ondergrondse infra, ze verzorgen het gehele traject rond de aanleg van deze infra gerelateerde projecten.
Het specialisme van dit fantastische bedrijf is het leggen van verbindingen, dit komt terug in de gehele bedrijfsvoering. Een goede verbinding met hun mensen is van cruciaal belang. Verbinden staat bij dit bedrijf voor ‘hard werken, elkaar helpen en gezelligheid’. Het hele jaar door organiseren zij tal van leuke activiteiten waarbij het personeel en hun familie welkom zijn en betrokken worden. 
De organisatie stelt de mens voorop, plezier op het werk en daarbuiten is dan ook erg belangrijk. Hierdoor hangt er een gezellige en informele werksfeer. Daarnaast hechten zij veel waarde aan doorgroei van eigen personeel binnen de organisatie. Het is daardoor mogelijk om jezelf volop te ontwikkelen. 
Is er geen passende vacature, maar pas jij heel goed bij het bedrijf? Dan wordt er toch intern naar mogelijkheden gekeken.
Arbeidsvoorwaarden

  • Salaris tussen €4.100 en €5.600, afhankelijk van ervaring

  • 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen

  • Fijne en dynamische werksfeer met leuke collega’s die graag helpen

  • Ruimte voor vakinhoudelijke groei door middel van opleidingen

  • Een jaarcontract en bij goed functioneren een vast contract

  • Reiskostenvergoeding of een auto van de zaak

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring: 5-10 jaar
Salaris: 5000 - en meer euro
Type:
 Kernwoorden