FunctieomschrijvingAls Coördinator Bovenleiding & Draagstructuren ben je de spil in het web van onze projecten die zorgen voor de veiligheid op het spoor. Je bent verantwoordelijk voor de voorbereiding van onderhoud en aanleg van bovenleidingen en draagconstructies. Je takenpakket is divers en je werkt nauw samen met verschillende teams om ervoor te zorgen dat alle werkzaamheden soepel verlopen. Je plant, organiseert en zorgt voor de juiste materialen en documentatie. Veiligheid staat bij jou hoog in het vaandel en je zorgt dat alle werkzaamheden volgens de veiligheidsvoorschriften worden uitgevoerd.
Interesse? Neem contact op met Romay Altena, 06 - 18 89 80 73, r.altena@eminentgroep.nl Functie eisen
Stressbestendig en in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.
HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een technische richting zoals Elektrotechniek, Civiele Techniek, Scheepswerktuigkunde, Mechatronica of Werktuigbouwkunde.
Minimaal 2 jaar ervaring als werkvoorbereider, bij voorkeur in de infrastructuur of GWW.
Bereidheid om vroeg te beginnen en indien nodig in het weekend te werken.
Goede beheersing van administratieve processen.
Uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel woord als geschrift.
Uitstekende organisatorische vaardigheden en een gestructureerde werkwijze.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een prominente speler in de infrastructuur en civiele betonbouwsector met een focus op landelijke projecten. Ze zijn actief in zowel lokale als regionale en nationale markten, waarbij ze zich onderscheiden door hun klantwaarde strategie die gericht is op voorspelbaar organiseren. Hun aanpak is erop gericht om complexe en uitdagende projecten planmatig, gestructureerd en efficiënt uit te voeren. De organisatiecultuur kenmerkt zich door een open en informele sfeer, waar motivatie en uitdaging centraal staan en waar medewerkers worden aangemoedigd om het maximale uit zichzelf en hun werk te halen. Ze hechten grote waarde aan persoonlijke en professionele ontwikkeling en bieden daarom diverse opleidings- en cursusmogelijkheden. Met een beleid dat goede prestaties beloont, bieden ze hun medewerkers een vast contract met competitieve arbeidsvoorwaarden, waaronder een marktconform salaris, een pensioenregeling met werkgeversbijdrage en een ruim aantal vakantiedagen. Daarnaast wordt duurzaamheid gestimuleerd, onder meer door het aanbieden van elektrische leaseauto's.Arbeidsvoorwaarden
Een werkomgeving waar veiligheid en collegialiteit centraal staan.
Een ontwikkelingsgerichte omgeving met ruimte voor opleidingen en persoonlijke groei.
25 vakantiedagen en 18 roostervrije dagen, met de optie om extra dagen te kopen.
Een marktconform salaris met een betaling per 4 weken.
Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken.
Een pensioenregeling bij een gerenommeerd pensioenfonds.
