Manager planontwikkeling bouw

Werkgever:
Eminent
Regio:
Zwolle
 
Functieomschrijving
In deze uitdagende functie ben jij vertegenwoordiger namens de afdeling planontwikkeling. Jouw team bestaat uit drie planvoorbereiders-/coördinatoren. Het technische deel van planontwikkeling is voor jou bekend. Daarnaast krijg jij ook energie van het coachen, adviseren, communiceren en motiveren van een team. Als manager planontwikkeling ben je betrokken bij de klantwens, wat jij samen met jouw collega’s vertaalt naar een plan.
Deze functie is zeer dynamisch omdat je vanaf de initiatiefase tot aan de overdracht aan het bouwteam de spin bent in het web bent. Hierbij denk je na over het duurzaam bouwen en ben je in staat om een haalbaarheidstoets uit te voeren. Het in kaart brengen van risico’s en kansen is voor jou geen enkel probleem. Hiernaast kun je meepraten met het bouwteam en kun je jouw afdeling vertegenwoordigen in het MT.

Interesse? Neem contact op met Hester Oldengarm, 06 - 43 55 48 06, h.oldengarm@eminentgroep.nl
Functie eisen
Om een succesvolle manager planontwikkeling te zijn beschik je over:

  • Minimaal mbo/ mts bouwkunde;

  • HBO werk- en denkniveau;

  • Kennis van UAV-GC en bouwbesluit;

  • Leidinggevende en motiverende vaardigheden;

  • Organiserende vaardigheden;

  • Ervaring als planontwikkelaar is een pré.

Bedrijfsomschrijving
Deze organisatie is een van oudsher familiebedrijf dat staat voor innovatie, kwaliteit en duurzaamheid. Het nakomen van beloftes, intensief samenwerken en een open communicatie zijn kenmerkend voor deze organisatie. Daarnaast staat het geluk en de ontwikkeling van medewerkers hoog in het vaandel. Zo wordt door het jaar heen verschillende teamuitjes en bijeenkomsten gepland. Verder krijg je voldoende kansen om je verder te ontwikkelen en door te groeien binnen de organisatie. Naast het werken aan gevarieerde en prestigieuze projecten, werk je dus ook aan jouw toekomst binnen een gezonde en gerenommeerde aannemer.
Arbeidsvoorwaarden

  • Salaris van €4500- €6000 bruto, afhankelijk van ervaring;

  • Familiebedrijf met een open no-nonsense werkomgeving;

  • Een uitdagende functie bij een vooraanstaande bouwer;

  • Ruimte voor ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden;

  • Toegang tot een online leerplatform.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris: 5000 - en meer euro
Type:
 Kernwoorden