FunctieomschrijvingNeem jij graag verantwoording voor HR-processen? Ben jij positief en proactief ingesteld? En ben jij woonachtig in de regio Gouda? Dan is dit de vacature voor jou!
Voor de functie van HR-medewerker mag je denken aan de volgende werkzaamheden;
Het plaatsen van online vacatures;
De administratie rondom in-, door- en uitstroom van medewerkers;
Het verzorgen en verwerken van personeelsmutaties en ziekmeldingen;
Het afhandelen van werving en selectie;
Je bent verantwoordelijk voor de urenregistratie;
Je signaleert aflopende contracten en zorgt voor correcte personeelsdossiers.
Interesse? Neem contact op met Sean Armitage, 06 - 41 61 92 88, s.armitage@eminentgroep.nl Functie eisen
Minimaal MBO werk- en denkniveau
Minimaal één jaar ervaring in een soortgelijke functie
Ervaring met diverse IT-systemen als (Pluriform) en Microsoft office
Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden
BedrijfsomschrijvingEen modern goed geoutilleerd landelijk wegenbouw- en verkeerstechniekbedrijf. Deze organisatie beheert de expertise op het gebied van onderhoud van asfaltwegen,weginspecties en daaraan gekoppeld wegbeheerplannen en meerjarige onderhoudsovereenkomsten. Zij bieden het bedrijfsleven, particulieren en overheden een totaaloplossing voor de aanleg en onderhoud van wegen en bedrijfsterreinen waarbij de ontwerp-, realisatie- en beheervoorstellen zijn gericht op een evenwichtige verhouding tussen kosten, levensduur en de duurzaamheid van de oplossingen. Samen met hun opdrachtgevers streven zij naar vaste partners in de keten, zodoende benutten zij gezamenlijk de voordelen van ketenintegratie met voor alle partijen winst. Een mensgerichte organisatie met korte lijnen en de niet ....maar poetsen cultuur.Binnen deze organisatie wordt er samen gewerkt en zijn er volop mogelijkheden voor persoonlijke groei- en ontwikkeling. Een organisatie waarbij met zijn allen hard werken, resultaat en humor de kenmerken zijn op de bedrijfsvloer.Arbeidsvoorwaarden
Een plezierige werkomgeving met de modernste apparatuur en software
Een ambitieus, middelgroot bedrijf met korte communicatielijnen
Afwisseling en uitdaging in de werkzaamheden
Mogelijkheid tot het volgen van opleidingen
Uitstekende primaire- en secundaire arbeidsvoorwaarden
Passend salaris op basis van ervaring en werkniveau.
OverigWerkweek: 24-32 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring: 1-3 jaar
Salaris: 1750 - 2500 euro
Type:
Kernwoorden
www.bouwvacatures.nl maakt gebruik van cookies. Klik hier voor meer informatie.
Sluiten