FunctieomschrijvingAls kabelwerker ben je verantwoordelijk voor het aanleggen van kabelroutes en het uitvoeren van graafwerkzaamheden. Je werkt nauw samen met je team en volgt duidelijke instructies en tekeningen. Ervaring met laagspanning en huisaansluitingen is essentieel. Je bent een belangrijke schakel in het project en zorgt ervoor dat alles soepel verloopt, of je nu zelf de handen uit de mouwen steekt of je team aanstuurt.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Ervaring in kabelwerken en een mbo niveau 2 diploma in techniek, bij voorkeur met de opleiding Voorman Vakman Kabelwerken.
Bereidheid om door te werken tot het werk af is, ongeacht het tijdstip.
Verantwoordelijk en nauwkeurig kunnen werken, met oog voor zowel ondergrondse als bovengrondse werkzaamheden.
Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk, en in het bezit van een rijbewijs B.
Veiligheid, kwaliteit en samenwerking staan bij jou voorop.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende speler in de ontwikkeling van energie-, water- en datanetwerken in Nederland. Met meer dan een eeuw ervaring ontwerpt, bouwt en onderhoudt het bedrijf hoogwaardige infrastructuren, variërend van energieoplossingen en laadoplossingen tot glasvezelnetwerken en slimme gebouwen. De organisatie streeft ernaar om toekomstbestendige en duurzame oplossingen te creëren die bijdragen aan een verbonden samenleving die draait op 100% hernieuwbare energie.
Bij onze opdrachtgever staat samenwerking en innovatie centraal. Het team bestaat uit betrokken professionals die trots zijn op hun werk en zich verantwoordelijk voelen voor de kwaliteit en het succes van hun projecten. De waarden van veiligheid, betrouwbaarheid en maatschappelijk verantwoord ondernemen zijn diep verankerd in de bedrijfscultuur. Werken bij onze opdrachtgever betekent bijdragen aan een duurzame toekomst en het realiseren van slimme oplossingen voor de uitdagingen van morgen.Arbeidsvoorwaarden
Een vast contract bij aanvang.
Een studiefonds voor schoolgaande kinderen.
Een werkbus voorzien van goed gereedschap.
Een goede pensioenregeling.
In totaal 38 vrije dagen per jaar.
25 vakantiedagen en 13 adv-dagen volgens cao Metaal & Techniek.
Werken aan uitdagende projecten met de nieuwste technieken.
