Adviseur parkeermanagement

Werkgever:
Eminent
Regio:
Leiden
 
Functieomschrijving
Voor een nieuw te realiseren ondergrondse parkeergarage op het Morspoortterrein zijn wij op zoek naar een ervaren adviseur parkeermanagement. Deze parkeergarage zal zowel de lokale parkeervraag als die van de omgeving en bezoekers van de binnenstad opvangen. De garage wordt gebouwd onder nieuwe woningbouwprojecten op het terrein. Het projectteam is al ingericht en werkt aan zowel de parkeergarage als aan bovengrondse ontwikkelingen. Naast dit project zijn er ook renovaties en verplaatsingen van andere parkeergarages gepland. De adviseur zal het projectteam ondersteunen bij het maken van strategische keuzes gedurende het gehele proces, van ontwerp tot exploitatie. Flexibiliteit in uren is vereist, aangezien de benodigde inzet kan variëren afhankelijk van de projectfase. De voorkeur gaat uit naar een langdurige samenwerking met één aanspreekpunt gedurende het hele proces.

Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Ervaring met het opstellen, lezen en beoordelen van bestekken en aanbestedingsstukken rond parkeren.

  • Ervaring met aanbestedingen van parkeerapparatuur.

  • Minimaal 5 jaar ervaring als adviseur parkeren bij een gemeentelijke organisatie met meer dan 70.000 inwoners.

  • Uitgebreide kennis van het ontwerpen en realiseren van (ondergrondse) parkeergarages in stedelijke gebieden.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het bemiddelen van zelfstandige professionals naar interim opdrachten binnen de overheid. Met meer dan tien jaar ervaring in de sector, ondersteunt zij professionals bij het vinden van passende opdrachten in diverse vakgebieden, waaronder beleid- en adviesdiensten, ICT, en bouwkunde. De organisatie streeft ernaar om zowel de inhurende organisaties als de zelfstandige professionals te verbinden, waarbij kwaliteit en betrouwbaarheid voorop staan.

Bij onze opdrachtgever heerst een cultuur van samenwerking en professionaliteit. Werknemers worden aangemoedigd om hun expertise in te zetten en verder te ontwikkelen, terwijl ze bijdragen aan betekenisvolle projecten die een impact hebben op de samenleving. De organisatie waardeert transparantie en open communicatie, wat zorgt voor een stimulerende werkomgeving waarin iedereen zich kan ontplooien.
Arbeidsvoorwaarden

  • Mogelijkheid tot verlenging van de opdracht over meerdere jaren.

  • Flexibele werkuren, gemiddeld 8 tot 12 uur per week.

  • Werken in een dynamisch projectteam met diverse verantwoordelijkheden.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris: 3500 - 5000 euro
Type:
 Kernwoorden