FunctieomschrijvingAls werkvoorbereider ben je verantwoordelijk voor het voorbereiden en coördineren van diverse projecten binnen de utiliteitssector. Je werkt in een dynamische omgeving waar je te maken krijgt met verschillende disciplines zoals werktuigbouwkunde, elektrotechniek en bouwkunde. Je taken variëren van het oplossen van storingen en het uitvoeren van preventief onderhoud tot het coördineren van grotere onderhoudsprojecten. Je zorgt ervoor dat alle werkzaamheden volgens planning en veiligheidsvoorschriften worden uitgevoerd en voert kwaliteitscontroles uit na afronding van de werkzaamheden.
Interesse? Neem contact op met Filip Martens, 06 - 18 25 71 31, f.martens@eminentgroep.nl Functie eisen
Proactieve houding en stressbestendigheid.
Goede digitale vaardigheden, met name in Microsoft Excel en Word.
Minimaal mbo 4-niveau.
Interesse in techniek en de ambitie om je verder te ontwikkelen als werkvoorbereider.
Vermogen om prioriteiten te stellen en snel te schakelen tussen verschillende taken.
Uitstekende communicatieve vaardigheden en een samenwerkingsgerichte instelling.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een prominente speler in de infrastructuur en technieksector, met een sterke focus op het beheer en onderhoud van dynamische verkeersmanagementsystemen (DVM) in de regio Midden-Oost Nederland. Dit bedrijf is verantwoordelijk voor een scala aan projecten en onderhoudscontracten, variërend van Zwolle tot Nijmegen, en soms daarbuiten, voornamelijk voor Rijkswaterstaat en provinciale entiteiten. Met een toegewijd team van ongeveer 20 monteurs, inclusief leerlingen, en een ondersteunend netwerk van uitvoerders en projectcoördinatoren, zet de organisatie zich in voor het leveren van hoogwaardige technische diensten. De werkzaamheden omvatten complexe montage-, onderhouds-, en herstelwerkzaamheden aan diverse elektrotechnische installaties. De bedrijfscultuur wordt gekenmerkt door een collegiale en gezellige sfeer, waarbij teamleden regelmatig samenkomen om successen te vieren. De organisatie biedt haar medewerkers een vast contract, een competitief salaris, en uitgebreide groeimogelijkheden, ondersteund door een eigen academie en praktijkgerichte trainingen. Daarnaast zet het bedrijf zich in voor een warm welkom en een grondig inwerktraject voor nieuwe medewerkers, inclusief een persoonlijke buddy en een welkomstpakket.Arbeidsvoorwaarden
Ruime mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling via interne academie en trainingen.
Een vast dienstverband.
Uitgebreid inwerktraject met een persoonlijke buddy.
Een prettige werksfeer met collegiale ondersteuning en regelmatige bijeenkomsten om successen te vieren.
Een laptop en smartphone.
Werkplekvergoeding voor thuiswerken.
Arbeidsvoorwaarden conform cao Bouw & Infra.
Goede werk-privébalans met aandacht voor overuren.
