Projectleider afbouw

Werkgever:
Eminent
Regio:
Hoogwoud
 
Functieomschrijving
Als Projectleider Afbouw ben je verantwoordelijk voor de zorgvuldige voorbereiding en opstart van diverse afbouwprojecten. Je speelt een essentiële rol in het bewaken van de voortgang en het waarborgen van de hoogste kwaliteitsnormen. Door jouw nauwkeurige coördinatie beschikken alle betrokken partijen over de juiste informatie om het project succesvol van begin tot eind te voltooien. Je onderhoudt regelmatig contact met de klant, houdt hen op de hoogte van de voortgang en biedt ondersteuning aan de uitvoerder tijdens de projectuitvoering. Jouw rol is cruciaal om ervoor te zorgen dat alles volgens planning verloopt en dat de financiële status van het project nauwkeurig wordt bijgehouden, met tijdige facturering als einddoel. Als projectleider werk je nauw samen met werkvoorbereiders, uitvoerders en andere projectleiders, elk gespecialiseerd in hun eigen vakgebied zoals interieurbouw, plafonds, klimaatplafonds en totaalbouw. Samen zorgen jullie ervoor dat elk project tot leven komt en perfect wordt opgeleverd.

Interesse? Neem contact op met Niels Ambtman, 06 - 81 92 45 96, n.ambtman@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • HBO+ werk- en denkniveau, bij voorkeur in bouwkunde of een gerelateerde opleiding.

  • Sociaal vaardig, commercieel ingesteld en in staat om coachend leiding te geven.

  • Technisch inzicht is een vereiste.

  • Minimaal 5 jaar ervaring in de (af-)bouw van projecten.

  • Kennis van contractvormen zoals UAV-GC.

  • In het bezit van een autorijbewijs en een VCA VOL certificaat.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een advies- en tekenbureau dat gespecialiseerd is in het begeleiden van technische professionals naar nieuwe carrièremogelijkheden. Met een focus op eerlijk advies en persoonlijke begeleiding, helpen zij kandidaten bij het vinden van passende functies in de technische sector. Door goed te luisteren naar de wensen en behoeften van de kandidaten, en door een grondige inventarisatie van hun vaardigheden en ambities, zorgen zij voor een succesvolle match tussen kandidaat en werkgever. Met een toewijding aan transparantie en effectieve communicatie, streven zij ernaar om elke sollicitant te ondersteunen bij het zetten van de volgende stap in hun loopbaan.
Arbeidsvoorwaarden

  • Meer grip op het realiseren van jouw ambities.

  • Direct toegang tot een opleidingsbudget voor verdere ontwikkeling.

  • Uitstekende arbeidsvoorwaarden en betrokkenheid vanuit de organisatie.

  • Ondersteuning van een team adviseurs bij het maken van de juiste carrièrekeuze.

  • Keuze uit diverse workshops en toegang tot 100 online trainingen.

  • Een nette pensioenregeling met een aanzienlijke bijdrage van de werkgever.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris: 3500 - 5000 euro
Type:
 Kernwoorden