FunctieomschrijvingAls planoloog ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van ruimtelijke plannen bij diverse overheidsinstellingen. Je werkt aan bestemmingsplannen, omgevingsvisies en adviseert over ruimtelijke ontwikkelingen. Je begeleidt participatieprocessen en voert overleg met belanghebbenden. Daarnaast verken je de mogelijkheden binnen de Omgevingswet en vertaal je deze naar beleid en praktijk. Je toetst ruimtelijke initiatieven aan beleidskaders en wetgeving.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Minimaal 1 jaar ervaring in een vergelijkbare functie bij een adviesbureau of gemeente.
Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om samen te werken met diverse partijen.
Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Ruimtelijke Ordening, Planologie of Sociale Geografie.
Kennis van de laatste ontwikkelingen rondom de Omgevingswet.
Flexibiliteit en leergierigheid, met interesse in verschillende werkomgevingen.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een dynamisch bedrijf dat zich richt op het verbinden van professionals met uitdagende opdrachten in diverse sectoren, waaronder techniek, sociaal domein en ruimtelijk domein. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en groei, biedt onze opdrachtgever een breed scala aan opleidingsmogelijkheden, variërend van trainingen tot traineeships. Het bedrijf staat bekend om zijn betrokkenheid bij de ambities van zijn medewerkers en zorgt ervoor dat zij de juiste projecten krijgen die aansluiten bij hun vaardigheden en loopbaanwensen.
Werken bij onze opdrachtgever betekent dat je deel uitmaakt van een collegiale en ondersteunende omgeving waar kennisdeling en samenwerking centraal staan. Medewerkers worden aangemoedigd om hun grenzen te verleggen en nieuwe uitdagingen aan te gaan, terwijl ze profiteren van de stabiliteit van een vast contract. De organisatie waardeert karakter, deskundigheid en een oplossingsgerichte houding, en biedt een platform waar professionals kunnen floreren en hun carrière naar nieuwe hoogten kunnen tillen.Arbeidsvoorwaarden
Een eindejaarsuitkering conform de CAO.
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief 25 vakantiedagen en eventueel ATV-dagen.
Deelname aan uitjes en kennissessies met vakcollega's.
Ondersteuning van een vaste contactpersoon voor persoonlijke begeleiding.
Een vast dienstverband met uitdagende opdrachten bij diverse opdrachtgevers.
Een persoonlijk opleidingsbudget en toegang tot trainingen.
Mogelijkheid tot het gebruik van een leaseauto voor privégebruik.
