FunctieomschrijvingAls Toezichthouder Milieu A/B ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van milieucontroles bij diverse bedrijven, waaronder risicovolle en complexe gemeentelijke bedrijven. Je voert gedetailleerde administratieve controles uit en werkt samen met collega's om milieu-ketens te analyseren. Je ontwikkelt toezicht- en brancheplannen en draagt bij aan het handhavingsbeleid. Daarnaast ben je een ambassadeur binnen het team, signaleer je verbeterpunten in werkprocessen en stel je controlerapporten op. Je speelt een coachende rol voor minder ervaren collega's en neemt deel aan regionale en landelijke overleggen. Je werkt samen met je team aan een veilige en duurzame leefomgeving.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Actuele kennis van wet- en regelgeving.
Didactische vaardigheden en politiek-bestuurlijke sensitiviteit.
Rijbewijs B.
Betrouwbaar en verantwoordelijk.
Communicatief sterk en overtuigingskracht.
Analytische vaardigheden voor onafhankelijke oordeelsvorming.
Bereidheid om in avond, nacht en weekend te werken indien nodig.
Afgeronde relevante HBO/MBO opleiding met EVC.
Minimaal 6 jaar ervaring binnen kwaliteitscriteria klasse III inrichtingen en procesindustrie/afval.
Snel tot de kern van de zaak kunnen doordringen.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het verbinden van talent met de diverse mogelijkheden binnen de overheid in de provincie Gelderland. Met een breed scala aan vacatures in verschillende vakgebieden, waaronder ruimtelijke ontwikkeling, onderwijs, en zorg, biedt de organisatie een platform voor zowel starters als ervaren professionals om hun carrière te ontwikkelen en bij te dragen aan een betere samenleving.
De waarden van onze opdrachtgever zijn gebaseerd op samenwerking, inclusiviteit en maatschappelijke impact. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een team dat zich dagelijks inzet voor de gemeenschap, met aandacht voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Medewerkers worden aangemoedigd om hun vaardigheden te benutten en zich verder te ontplooien, terwijl ze bijdragen aan belangrijke projecten die de leefomgeving en het welzijn van de inwoners van Gelderland verbeteren.Arbeidsvoorwaarden
Degelijk inwerkprogramma.
Reiskostenvergoeding.
Gratis parkeergelegenheid.
Individueel KeuzeBudget van 17,05% van het brutosalaris.