FunctieomschrijvingAls opzichter ben je verantwoordelijk voor het dagelijks beheer van de openbare ruimte, met een speciale focus op groenvoorzieningen. Je zorgt ervoor dat de stad schoon, veilig en goed onderhouden is. Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en externe partijen, en je coördineert de werkzaamheden binnen jouw team. Daarnaast ben je betrokken bij het opstellen van werkplanningen en het beheren van administraties. Je werkt nauw samen met burgers en organisaties om de wensen en behoeften met betrekking tot de openbare ruimte te realiseren.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
In staat om beleid uit te leggen en draagvlak te creëren.
Goede communicatieve vaardigheden en oplossingsgericht denken.
MBO/HBO werk- en denkniveau.
Ervaring in het beheer van openbare ruimte en affiniteit met groenvoorzieningen.
Woonachtig in de omgeving van de standplaats.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het verbinden van talent met de diverse mogelijkheden binnen de overheid in de provincie Gelderland. Met een breed scala aan vacatures in verschillende vakgebieden, waaronder ruimtelijke ontwikkeling, onderwijs, en zorg, biedt de organisatie een platform voor zowel starters als ervaren professionals om hun carrière te ontwikkelen en bij te dragen aan een betere samenleving.
De waarden van onze opdrachtgever zijn gebaseerd op samenwerking, inclusiviteit en maatschappelijke impact. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een team dat zich dagelijks inzet voor de gemeenschap, met aandacht voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Medewerkers worden aangemoedigd om hun vaardigheden te benutten en zich verder te ontplooien, terwijl ze bijdragen aan belangrijke projecten die de leefomgeving en het welzijn van de inwoners van Gelderland verbeteren.Arbeidsvoorwaarden
Vergoeding voor deelname aan de beschikbaarheidsdienst.
Een salaris conform functieschaal 8.
Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding.
Een uitdagende functie binnen een collegiaal team.
Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer.
Pensioenopbouw.
Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
Een Individueel Keuze Budget van 17,05% van het brutosalaris.
