FunctieomschrijvingAls wegbeheerder ben je verantwoordelijk voor het duurzaam en toekomstgericht onderhouden van het wegennet en de verhardingen binnen jouw beheergebied. Je richt je op de kwaliteit en levensduur van de infrastructuur. Samen met het team Beheer zorg je voor het dagelijkse beheer, onderhoud en de uitvoeringskaders. Je werkt nauw samen met collega's van de afdeling Werkvoorbereiding & Uitvoering om de ontwerpcriteria voor het onderhoud van wegen vast te stellen. Daarnaast stel je onderhoudsplanningen op, beheer je het budget, houd je de beheerplannen actueel en behandel je meldingen binnen jouw vakgebied. Je werkt intensief samen met collega's van werkvoorbereiding, de buitendienst en aannemers.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Kennis van relevante wet- en regelgeving.
Een afgeronde opleiding in de richting van Civiele Techniek.
Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden.
Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur bij een gemeente of adviesbureau.
Ervaring met projectmatig werken.
Een resultaatgerichte en proactieve instelling.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een dynamisch bedrijf dat zich richt op het verbinden van professionals met uitdagende opdrachten in diverse sectoren, waaronder techniek, sociaal domein en ruimtelijk domein. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling en groei, biedt onze opdrachtgever een breed scala aan opleidingsmogelijkheden, variërend van trainingen tot traineeships. Het bedrijf staat bekend om zijn betrokkenheid bij de ambities van zijn medewerkers en zorgt ervoor dat zij de juiste projecten krijgen die aansluiten bij hun vaardigheden en loopbaanwensen.
Werken bij onze opdrachtgever betekent dat je deel uitmaakt van een collegiale en ondersteunende omgeving waar kennisdeling en samenwerking centraal staan. Medewerkers worden aangemoedigd om hun grenzen te verleggen en nieuwe uitdagingen aan te gaan, terwijl ze profiteren van de stabiliteit van een vast contract. De organisatie waardeert karakter, deskundigheid en een oplossingsgerichte houding, en biedt een platform waar professionals kunnen floreren en hun carrière naar nieuwe hoogten kunnen tillen.Arbeidsvoorwaarden
Mogelijkheid tot een leaseauto die je ook privé mag rijden.
Leuke uitjes en kennissessies om ervaringen uit te wisselen met vakcollega's.
Een groot netwerk waar je jouw hele carrière profijt van hebt.
Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 100% doorbetaling bij geen opdracht en verzuim, 25 vakantiedagen, eventueel ATV dagen.
Een vaste contactpersoon die jou persoonlijk begeleidt in je loopbaan.
Een goed salaris.
Een eindejaarsuitkering als je onder de CAO werkt.
Uitdagende opdrachten die aansluiten bij je kennis en ambities.
