Projectleider implementatie afvalwaterstromen

Werkgever:
Eminent
Regio:
Heerhugowaard
 
Functieomschrijving
Ben jij een ervaren projectmanager binnen de watersector en op zoek naar een uitdagende opdracht? Wij zijn op zoek naar een projectleider die ons helpt bij de implementatie van belangrijke wetswijzigingen met betrekking tot afvalwaterstromen. De wetgeving rondom de zuiveringstaak van waterschappen verandert, wat betekent dat afvalwater dat niet via de gemeentelijke riolering wordt ingezameld, niet langer onder de publieke taak valt. Dit vereist een overgang naar privaatrechtelijke overeenkomsten met bedrijven die deze stromen lozen. Er moeten nieuwe tarieven en voorwaarden worden vastgelegd. Een speciaal projectteam is samengesteld om dit proces te begeleiden, bestaande uit experts op het gebied van riolering, zuivering, juridische en fiscale zaken.

Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Werkervaring binnen de waterketen is een sterke pre.

  • Resultaatgericht, proactief en in staat om snel te schakelen in een dynamische omgeving.

  • Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.

  • Ervaring als projectleider met een bewezen staat van dienst in het succesvol afronden van complexe projecten.

  • Vermogen om een multidisciplinair team te motiveren en aan te sturen.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een toonaangevende organisatie die zich richt op het verbinden van ambitieuze professionals met vooruitstrevende bedrijven. Met een sterke focus op verschillende vakgebieden, waaronder IT, finance, engineering en HR, biedt onze opdrachtgever een breed scala aan carrièremogelijkheden. Ze geloven in het doorbreken van conventies en het stimuleren van persoonlijke ontwikkeling, waardoor zowel professionals als organisaties in staat worden gesteld om te groeien en vooruitgang te boeken.

Bij onze opdrachtgever staat samenwerking centraal. Ze werken met een diverse groep professionals en opdrachtgevers, waarbij ze hun expertise inzetten om duurzame relaties op te bouwen. Werken bij deze organisatie betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat voortdurend streeft naar innovatie en verbetering, met een sterke nadruk op het creëren van impact in de arbeidsmarkt.
Arbeidsvoorwaarden

  • Ondersteuning van een team van specialisten.

  • Mogelijkheid tot detachering.

  • Een uitdagende en dynamische werkomgeving.

  • Flexibele werktijden met een werkweek van 24 uur.

Overig
Werkweek: 24-32 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris: 3500 - 5000 euro
Type:
 Kernwoorden