Teammanager bodem, water en wadden

Werkgever:
Eminent
Regio:
Leeuwarden
 
Functieomschrijving
Als teammanager Bodem, Water en Wadden ben je verantwoordelijk voor het aansturen van een gemotiveerd en deskundig team dat zich richt op het ontwikkelen en uitvoeren van beleid op het gebied van bodem, water en het Waddengebied. Je fungeert als de verbindende schakel tussen strategie en uitvoering, waarbij je zorgt voor een efficiënte samenwerking binnen de teams en met externe partners. Je draagt bij aan de strategische koers en ontwikkeling van het beleidsterrein en de bredere organisatie.

Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Bij voorkeur een achtergrond in waterbeheer, planologie, milieukunde of civiele techniek

  • Academisch werk- en denkniveau

  • Een sterk netwerk binnen het ruimtelijk of milieukundig domein

  • Ervaring met organisatie- en cultuurverandering is een pre

  • Aantoonbare leiderschapskwaliteiten en ervaring met het aansturen van professionals

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het ondersteunen van werkzoekenden en professionals in hun loopbaanontwikkeling. Met een breed scala aan diensten, waaronder vacatures, tijdelijke opdrachten, opleidingen en loopbaanoriëntatie, biedt onze opdrachtgever waardevolle middelen voor zowel individuen als aangesloten organisaties. De organisatie staat bekend om haar betrokkenheid bij de gemeenschap en haar streven naar inclusiviteit en diversiteit in de arbeidsmarkt.

Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een dynamisch team dat zich inzet voor de groei en ontwikkeling van medewerkers. De organisatie waardeert open communicatie en biedt een ondersteunende omgeving waarin iedereen de kans krijgt om zijn of haar vaardigheden te ontwikkelen. Met initiatieven zoals stages, traineeships en vertrouwenspersonen, creëert onze opdrachtgever een cultuur van samenwerking en persoonlijke groei.
Arbeidsvoorwaarden

  • Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken

  • Individueel keuzebudget van 22,37% bovenop het salaris

  • Uitstekende pensioenregeling en collectieve verzekeringen

  • Opleidingsbudget voor persoonlijke ontwikkeling

  • Een jaarcontract voor 32-36 uur met mogelijkheid tot verlenging naar een vast contract

  • Volledige vergoeding voor woon-werkverkeer met fiets of trein

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: WO
Werkervaring:
Salaris: 3500 - 5000 euro
Type:
 Kernwoorden