FunctieomschrijvingAls Opzichter Vastgoed ben je verantwoordelijk voor het coördineren en uitvoeren van dagelijkse onderhoudswerkzaamheden aan huurwoningen. Je speelt een cruciale rol in het waarborgen van de kwaliteit van de vastgoedportefeuille en het voldoen aan de behoeften van huurders. Je werkt nauw samen met andere teams binnen de organisatie om ervoor te zorgen dat reparatieverzoeken tijdig worden afgehandeld en dat woningen in optimale staat verkeren. Jouw taken omvatten het beoordelen en prioriteren van reparatieverzoeken, coördineren van onderhoudswerkzaamheden, inspecteren van woningen, toezicht houden op externe onderhoudspartijen, opstellen van rapportages, adviseren van huurders en bijdragen aan de ontwikkeling van onderhoudsbeleid.
Interesse? Neem contact op met Mariëlle Blom, 06 - 18 73 33 65, m.blom@eminentgroep.nl Functie eisen
Klantgerichte houding en empathische benadering van huurders.
HBO of Associate Degree diploma, bij voorkeur in bouwkunde, vastgoed, techniek of een vergelijkbaar vakgebied.
Goede communicatieve vaardigheden en effectief kunnen samenwerken met verschillende belanghebbenden.
Zelfstandig kunnen werken en verantwoordelijkheid nemen voor werkzaamheden.
Probleemoplossend vermogen en snel kunnen besluiten nemen bij urgente situaties.
Kennis van technische aspecten van vastgoedonderhoud en relevante wet- en regelgeving.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een dynamische en vooruitstrevende organisatie die zich richt op de groei en ontwikkeling van de gemeente Zuidplas. Met een focus op innovatie en duurzaamheid, werkt onze opdrachtgever aan belangrijke maatschappelijke opgaven, waaronder de ontwikkeling van het Middengebied. De organisatie kenmerkt zich door een interactieve aanpak en een visie die gericht is op het opgavegericht, zelforganiserend, slagvaardig en wendbaar zijn. In de context van een groeiende gemeente biedt onze opdrachtgever ruimte voor eigen initiatief en het toepassen van nieuwe technieken en moderne opdrachtgever-opdrachtnemer relaties. De organisatie bevindt zich in een fase van ontwikkeling waarbij het concernplan 'Zuidplas Groeit!' en een veranderplan zijn opgesteld om de organisatievisie te realiseren. Met een multidisciplinaire en projectmatige aanpak, streeft onze opdrachtgever ernaar om een aantrekkelijke en innovatieve werkomgeving te bieden waar professionals kunnen bijdragen aan de groei en verbetering van de gemeenschap.Arbeidsvoorwaarden
Elektrische leaseauto voor zowel zakelijk als privégebruik (of vervoersbudget).
Opleidings- en trainingsmogelijkheden voor professionele ontwikkeling.
Individueel Keuzebudget (IKB) met maandelijkse opbouw van 11,04% van het maandsalaris, inclusief 8% vakantiegeld.
36 verlofdagen per jaar, waarvan een deel flexibel (IKB), op basis van 40 uur.
