FunctieomschrijvingAls projectleider ben je verantwoordelijk voor het leiden van landelijke projecten gericht op de uitvoering en het beheer van kantoorgebouwen. Je werkt samen met een team van enthousiaste collega's om de kwaliteit en resultaten te waarborgen. Je neemt de leiding in projectteams voor vier verschillende projecten, waarbij je begint met een initiatieffase en een haalbaarheidsfase. Je werkt nauw samen met de projectcoördinator om de huisvestingsstrategie en hybride werkconcepten te integreren. Je zorgt voor een goede afstemming met alle betrokken partijen en bedenkt klantgerichte en haalbare oplossingen. Je wordt ondersteund door de projectcoördinator en bouwkundigen binnen het team en bent verantwoordelijk voor het aansturen van het projectteam, het voorbereiden van scenario's en het doen van onderzoek naar de mogelijkheden hiervan. Je houdt overzicht over de voortgang en kwaliteit van de projecten en rapporteert hierover aan de manager van de afdeling Gebouwen, Huisvesting en Facilitair.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Ervaring met projectmatig werken en het behalen van deadlines.
Hbo-opleiding in Bouwkunde of vergelijkbaar.
Goede communicatieve vaardigheden en teamspeler.
Minimaal 3 jaar ervaring als projectleider in (ver- en nieuw)bouw en techniek.
Kennis van bouw/verbouw van Rijksmonumenten is een pré.
Ervaring met de G(R)OTIK-methode voor rapportages.
Initiatiefrijk en creatief.
In het bezit van rijbewijs B en bereid om landelijk te werken.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevende lokale overheid, gevestigd in een historische stad in de provincie Zuid-Holland, die zich inzet voor het welzijn en de ontwikkeling van haar burgers. Deze organisatie is verantwoordelijk voor het beheer en de ontwikkeling van de stedelijke infrastructuur en streeft naar een optimale inrichting van de openbare ruimte. Met een focus op duurzaamheid en innovatie, werkt onze opdrachtgever aan projecten die de leefbaarheid en mobiliteit binnen de gemeenschap verbeteren. Als dynamische en vooruitstrevende instelling nodigt zij regelmatig externe professionals uit om bij te dragen aan diverse uitdagende projecten, waarbij kwaliteit en expertise hoog in het vaandel staan.Arbeidsvoorwaarden
Ondersteuning en begeleiding door ervaren collega's.
Hybride werkomgeving met mogelijkheid tot thuiswerken.
Werken in een dynamisch en enthousiast team.
Uitdagende projecten met ruimte voor eigen inbreng.