FunctieomschrijvingBen jij gepassioneerd over milieuwetgeving en wil je bijdragen aan een veilige en gezonde leefomgeving? In de rol van vergunningverlener milieu speel je een essentiële rol bij het beoordelen van milieubelastende activiteiten en het verlenen van milieuvergunningen. Je beoordeelt aanvragen op basis van de geldende wet- en regelgeving en vertaalt deze naar duidelijke, juridisch houdbare besluiten. Hiermee zorg je ervoor dat economische groei en milieubescherming in balans blijven.
Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, e.wendrich@eminentgroep.nl Functie eisen
Bekendheid met relevante wet- en regelgeving zoals de Omgevingswet en het Activiteitenbesluit.
Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie.
Inzicht in milieutechnische processen en effecten in diverse sectoren.
Afgeronde HBO-opleiding in duurzaamheid of milieukunde.
Kennis van duurzaamheid, energietransitie en klimaatvraagstukken.
Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een organisatie die zich richt op het versterken van de publieke dienstverlening binnen de (lokale) overheid. Met een team van 1.500 gedreven professionals pakken zij uiteenlopende vraagstukken aan, waarbij positieve energie en kennis van zaken centraal staan. De organisatie biedt diverse mogelijkheden voor zowel starters als ervaren professionals, waaronder traineeships en opleidingen via de eigen academie. Dit stelt medewerkers in staat om hun kennis en vaardigheden voortdurend te ontwikkelen en bij te dragen aan een betere samenleving.
Werken bij onze opdrachtgever betekent dat je elke dag van betekenis bent voor mens en maatschappij. Medewerkers hebben de regie over hun loopbaan en worden aangemoedigd om hun eigen ontwikkeling vorm te geven. De organisatie waardeert initiatief en biedt een omgeving waarin professionals kunnen groeien en hun impact kunnen vergroten. Samen bouwen zij aan een duurzame toekomst en maken ze een verschil in de publieke sector.Arbeidsvoorwaarden
Mogelijkheid tot een laptop/telefoon van de zaak.
Opleidingsbudget voor persoonlijke ontwikkeling.
26 vakantiedagen bij een 40-urige werkweek en 8% vakantietoeslag.
Leaseauto met tankpas of volledige OV-vergoeding.
Ondersteuning van een persoonlijke Talentmanager.
Gratis toegang tot e-learnings en kennisbijeenkomsten.
Vaste aanstelling met aandacht voor werk-privébalans.
