FunctieomschrijvingBen jij een expert in 3D ontwerpen binnen de waterbouwkunde en wil je bijdragen aan waterveiligheidsprojecten? Wij zijn op zoek naar een ervaren 3D ontwerper die ons team komt versterken. Je werkt samen met collega's aan oplossingen voor waterveiligheidsuitdagingen, zoals dijkversterkingen in Nederland en internationale projecten in landen als Bangladesh en Singapore. Je speelt een sleutelrol in het ontwikkelen van duurzame oplossingen voor riviergebieden, kusten en delta's wereldwijd.
Interesse? Neem contact op met Ruben Tulaseket, 06 - 28 76 01 54, r.tulaseket@eminentgroep.nl Functie eisen
Minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol.
Kennis van het maken van scripts voor automatisering is een pluspunt.
Ervaring met Civil3D, Infraworks, Navisworks, Unity, GIS en AutoCAD is een pré.
Ervaring met diverse softwarepakketten zoals 3D ontwerp, GIS en visualisaties.
Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands.
Afgeronde HBO of WO opleiding in civiele techniek, waterbouwkunde of vergelijkbare technische disciplines.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een internationaal advies- en ingenieursbureau dat zich richt op het ontwikkelen van innovatieve en duurzame oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken. Met meer dan 140 jaar ervaring combineert het bureau expertise in engineering, ontwerp en advies met moderne technologieën en software. De organisatie werkt samen met klanten en partners om bij te dragen aan een betere samenleving en het realiseren van de UN Sustainable Development Goals, onder het motto 'enhancing society together'.
Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een diverse en internationale gemeenschap van professionals die zich inzetten voor toekomstbestendige oplossingen. De organisatie waardeert de unieke kwaliteiten van haar medewerkers en stimuleert een cultuur van samenwerking en innovatie. Medewerkers worden aangemoedigd om hun passie voor het vak te delen en bij te dragen aan projecten die een positieve impact hebben op de leefomgeving.Arbeidsvoorwaarden
Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
28 vakantiedagen met de mogelijkheid om extra dagen te kopen.
Flexibele werktijden en een thuiswerkvergoeding.
Uitgebreide secundaire arbeidsvoorwaarden, inclusief pensioenopbouw en winstdeling.
Reiskostenvergoeding en een goed bereikbare werkplek.
