Junior begroter

Werkgever:
Eminent
Regio:
Utrecht
 
Functieomschrijving
Ben jij klaar om als beginnend begroter in de infrastructuur meer te doen dan alleen kostprijsberekeningen? We zijn op zoek naar een gedreven professional in Midden/Oost-Nederland die zich wil ontwikkelen tot specialist in kostprijsberekening. Met de juiste begeleiding en coaching leer je de fijne kneepjes van het vak. Je krijgt de kans om mee te denken over diverse onderwerpen zoals duurzame bouwplaatsen en innovatieve asfaltmengsels. Als deze dynamische rol je aanspreekt, dan is de functie van junior begroter iets voor jou!

Interesse? Neem contact op met Jasper Fokker, 06 - 48 81 88 09, j.fokker@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Kennis van de markt en diverse contractvormen is een pré.

  • Ondernemend en initiatiefrijk.

  • Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in Civiele Techniek.

  • Analytisch sterk.

  • Klantgerichte instelling.

  • Ervaring met het begroten van GWW-projecten, bij voorkeur met RAW en/of UAV-GC.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een vooraanstaande speler in de sector van duurzame infrastructuur, met een sterke focus op het creëren van veilige en toegankelijke oplossingen voor iedereen. Het bedrijf streeft ernaar om de wereld van morgen vorm te geven door innovatieve en toekomstbestendige infrastructuur te ontwikkelen, waarbij veiligheid en duurzaamheid centraal staan.

Bij onze opdrachtgever werken experts die zich inzetten voor het onderhoud en de ontwikkeling van betrouwbare spoorwegnetwerken en andere infrastructuurprojecten. De organisatie hecht veel waarde aan integriteit en goede bedrijfspraktijken, en stimuleert een werkomgeving waarin samenwerking en verbinding met de lokale gemeenschap essentieel zijn. Werken bij onze opdrachtgever betekent bijdragen aan een veilige en duurzame toekomst, met een team dat gedreven is om positieve impact te maken.
Arbeidsvoorwaarden

  • Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.

  • Een werkomgeving met veel vrijheid en creativiteit.

  • Leaseauto en stimulans voor elektrisch rijden.

  • Optie op een vast dienstverband na een jaarcontract.

  • 43 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.

  • Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.

  • Flexibele en hybride werkmogelijkheden.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris: 3500 - 5000 euro
Type:
 Kernwoorden