FunctieomschrijvingAls architect ben je een belangrijke schakel in het realiseren van modulaire gebouwen met hout als basis en circulariteit als leidraad. Je vertaalt de wensen van klanten naar esthetische en uitvoerbare ontwerpen. Samen met diverse teams zorg je ervoor dat elk ontwerp niet alleen visueel aantrekkelijk is, maar ook technisch uitvoerbaar en binnen het concept past. Je bewaakt de ontwerpvisie van begin tot eind en begeleidt opdrachtgevers door het ontwerpproces.
Interesse? Neem contact op met Stan Rolink, 06 - 41 61 66 95, s.rolink@eminentgroep.nl Functie eisen
Kennis van bouwregelgeving, materialisatie en duurzaam bouwen.
Oog voor detail en het grotere geheel.
Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om te schakelen tussen creatieve en technische teams.
Vaardig met ontwerpsoftware zoals SketchUp, ArchiCAD of vergelijkbaar.
Interesse in klantinteractie en bouwen met aandacht voor mens, omgeving en toekomst.
Minimaal 3 jaar ervaring als architect, bij voorkeur in prefab houtbouw of circulaire bouw.
Afgeronde opleiding in Architectuur (WO).
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever ontwerpt en bouwt circulaire huizen van hout en andere biobased materialen. Met een focus op duurzaamheid en kwaliteit, biedt het bedrijf modulaire woningen die snel te realiseren zijn en voldoen aan de hoogste milieunormen. Hun innovatieve benadering zorgt ervoor dat elk project niet alleen bijdraagt aan het oplossen van de woningnood, maar ook een positieve impact heeft op het milieu door langdurige CO2-opslag en het gebruik van 90% biobased materialen.
Werken bij onze opdrachtgever betekent deel uitmaken van een team dat zich dagelijks inzet om de bouwsector te verduurzamen. Het bedrijf waardeert creativiteit en vakmanschap, en moedigt medewerkers aan om hun vaardigheden te ontwikkelen in een inspirerende en ondersteunende omgeving. Met een sterke focus op samenwerking en een gezonde werkcultuur, biedt onze opdrachtgever een plek waar medewerkers trots kunnen zijn op hun bijdrage aan een groenere toekomst.Arbeidsvoorwaarden
Een aantrekkelijk salaris.
Meer dan 40 vakantie- en verlofdagen volgens cao.
Pensioenregeling en vakantietoeslag conform cao.
Duurzame vervoersregeling voor elektrisch vervoer.
Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
Aangevuld geboorteverlof tot 100%.
Hybride werkomgeving met alle benodigde faciliteiten.
Reiskostenvergoeding vanaf de eerste kilometer.
OverigWerkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: WO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
Kernwoorden
www.bouwvacatures.nl maakt gebruik van cookies. Klik hier voor meer informatie.
Sluiten