FunctieomschrijvingAls Telecom Netwerkspecialist ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van een goed functionerend communicatienetwerk tussen beveiligingssystemen en treindienstleiders. Je zorgt ervoor dat modems en bijbehorende apparatuur correct worden geconfigureerd en geïnstalleerd in relaishuizen langs het spoor. Je werkt samen met andere partijen die verantwoordelijk zijn voor de treinbeveiligingsinstallatie en het glasvezelnetwerk, waarbij je zorgt voor een goede afstemming van werkzaamheden. Je werkt op projectbasis, adviseert opdrachtgevers, specificeert product- en materiaaleisen en helpt bij het opstellen van offertes. Daarnaast beheer je een datasheet met GSM-R data die de communicatie met treinen verzorgt.
Interesse? Neem contact op met Jasper Fokker, 06 - 48 81 88 09, j.fokker@eminentgroep.nl Functie eisen
Afgeronde hbo-opleiding of aantoonbaar mbo+ niveau.
In het bezit van een rijbewijs.
Kennis van netwerkbeheer of het telecomdomein.
Ervaring met het configureren van modems verbonden aan glasvezel.
Kennis van treinbeveiliging en/of ArcGis is een pre.
Initiatiefrijk en in staat om regie te nemen.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een innovatief ingenieursbureau dat zich richt op het creëren van een leefbaar, bereikbaar en duurzaam Nederland. Met een sterke focus op samenwerking met opdrachtgevers, partners en kennisinstituten, zet het bureau zijn technische expertise in om maatschappelijke vraagstukken aan te pakken. De organisatie streeft naar duurzaamheid en digitalisering, en speelt een actieve rol in de energietransitie en circulair bouwen. Door innovatieve oplossingen te ontwikkelen, werkt onze opdrachtgever aan een toekomstbestendig land.
Werken bij onze opdrachtgever betekent dat medewerkers de vrijheid en verantwoordelijkheid krijgen om eigenaarschap te nemen over hun projecten. Dit stimuleert een dynamische werkomgeving waarin samenwerking met diverse collega's centraal staat. De organisatie is trots op zijn erkenning als nummer één in duurzaam ondernemerschap en goed werkgeverschap, wat de sterke waarden en cultuur van het bedrijf onderstreept. Medewerkers worden aangemoedigd om bij te dragen aan de gezamenlijke missie om de wereld om hen heen te verbeteren.Arbeidsvoorwaarden
36,5 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband.
Direct een vast contract na de proeftijd.
Combinatie van werken op kantoor en thuis.
Individueel keuzebudget van 10,5% bovenop het maandsalaris.
Winstafhankelijke uitkering.
Gezellige activiteiten via de personeelsvereniging.
Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Mogelijkheid tot aangepaste werkplek of extra begeleiding indien nodig.
