Bouwvacatures, vacatures in bouw, infra, vastgoed, architectuur, engineering en toelevering

Senior Kostendeskundige

Werkgever: Goodijk Werving en Selectie B.V. Datum geplaatst: 24-07-2017 Regio: omgeving Arnhem Datum gewijzigd: 24-07-2017
Functieomschrijving

Als senior kostendeskundige neem je deel in verschillende projectteams als 'spin in het web' voor wat betreft de haalbaarheid van de projecten. Nieuwe onderscheidende producten worden ontwikkeld aan de hand van jouw technische concepten. Die technische concepten worden ontwikkeld door creatieve en inventieve technische alternatieven toe te passen.

Verder ben je verantwoordelijk voor;

  • Opstellen van integrale haalbaarheidsstudies
  • Opstellen van kostprijsramingen /begrotingen
  • Aanvragen van offertes
  • Bepalen hoeveelheid per kostensoort (NL/SfB en Stabu Codering)
  • Spiegelen van prijsinformatie
  • Inventariseren bedreigen en vastleggen in een risicilijst
  • Onderhouden van contacten met adviseurs
  • Evalueren van en updaten van prijsniveaus t.a.v. aanbieden kostprijs ramingen /begrotingen.

Je bent kartrekker in alle bouwfasen van een project over de bouw- en investeringskosten. Je draagt je kennis uit en denkt proactief mee. Je coacht collega's graag en je bent gericht op continue kwaliteitsverbeteringen en kostenbesparingen. Je denkt n termen van 'life cycle costs' en 'total cost of ownership' en duurzaamheid. Je bent regelmatig in contact met alle werkdisciplines en ketenpartners.

 

Solliciteer direct
Functie-eisen

Voor deze functie is minimaal een afgeronde HBO Bouwkunde vereist en actuele kennis en vaardigheden welke worden onderbouwt door functie- en deskundigheidsgerichte opleidingen.

Daarnaast beschik je over minimaal 10 jaar werkervaring een soortgelijke functie en heb je ervaring in woningbouw, utiliteitsbouw en commercieel vastgoed.

Softwarekennis;

VICO, SketchUp, Relatics, Solibri, Bluebeam

Bedrijfsomschrijving

Onze opdrachtgever is een ontwikkelende aannemer in de omgeving van Arnhem. Zij stimuleert mensen om proactief en out-of-the-box te denken. Je krijgt de vrijheid en verantwoordelijkheid die past bij een slagvaardige en oplossingsgerichte organisatie. Daartegenover staat dat je werkt binnen de regels en procedures die betrekking hebben op veiligheid, milieu, rapportage en vastlegging.

Arbeidsvoorwaarden

Wij bieden een fulltime functie waarbij de opdrachtgever voornemens is om je, na een detacheringsperiode van ca. 8-9 maanden, rechtstreeks in dienst te nemen. Het salaris is marktconform en ook tijdens de periode van detachering gelden dezelfde primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden als je in de UTA-CAO gewend bent. Je bouwt een BPF-Bouwpensioen op en je hebt recht op 25 vrije dagen en 15 ATV-dagen.

Herken je je in deze vacature van Goodijk Personeel dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet. Ken je iemand in je netwerk die beschikbaar is of komt en waarvoor deze vacature interessant is dan komen wij ook graag in contact met hem of haar. Wij waarderen het als je de vacature wil doorsturen. Daar staat dan een passende vergoeding tegenover als wij in staat zijn om met jouw tip deze vacature in te vullen

Sollicitatie informatie

Goodijk Personeel
Oude Apeldoornseweg 41 (FizzionParc: Oak-building)
7333 NR APELDOORN
T 055 533 97 25
M 06 558 225 70
E info@goodijk.nl
I www.goodijk.nl