Bim manager

Werkgever:
Eminent
Regio:
Amersfoort
 
Functieomschrijving
Maak impact door samen met collega's het BIM-niveau binnen onze watertechnologie-afdeling naar een hoger niveau te tillen. Als BIM Manager Water speel je een cruciale rol in multidisciplinaire teams die werken aan de ontwikkeling van slimme en veilige duurzame waterbehandelingsinstallaties. Houd je van innovatie, automatisering en denk je graag out-of-the-box? Dan is deze functie iets voor jou!

Interesse? Neem contact op met Sean Armitage, 06 - 41 61 92 88, s.armitage@eminentgroep.nl
Functie eisen

  • Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in een technische richting.

  • Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht.

  • Technische, analytische en organisatorische vaardigheden.

  • Kennis van ISO19650 en ervaring met waterprojecten of de bereidheid om dit te leren.

  • Minimaal 3 jaar werkervaring binnen het onderwerp BIM.

  • Actuele kennis van ontwerp- en bouwprocesmanagement, BIM, ICT, open standaarden en kennis van softwarepakketten.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een prominent ingenieurs-, projectmanagement- en consultancybedrijf met een wereldwijde voetafdruk, bestaande uit 6.000 medewerkers verspreid over 140 landen. Dit bedrijf is toegewijd aan het leveren van projecten die een positieve impact hebben op mensen, de leefomgeving en de economie. Met een team van ongeveer tachtig constructeurs, gevestigd in verschillende Nederlandse steden, werken zij aan significante projecten zoals het Oosterweel-project in Antwerpen, de Fehmarnbelt-tunnel in Denemarken en de Blankenburgverbinding in Nederland. De organisatiecultuur kenmerkt zich door een laagdrempelige en collegiale sfeer, waar technische expertise en sociale interactie hand in hand gaan. Medewerkers worden aangemoedigd om zich zowel professioneel als persoonlijk te ontwikkelen, met een aanbod van diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, en kunnen rekenen op een competitief salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
Arbeidsvoorwaarden

  • Bonussen op basis van bedrijfswinst.

  • Een goed bereikbare werkplek in Amersfoort met reiskostenvergoeding of een NS-Business Card.

  • Persoonlijk budget voor extra vakantiedagen of een fiets, of als extra salaris.

  • Een goed primair salaris en pensioenopbouw via ons eigen pensioenfonds.

  • 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.

  • Een goede balans tussen werk en privĂ©, inclusief een laptop en telefoon van de zaak.

  • Onderdeel worden van een collegiaal en gezellig team.

  • Volop opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden