FunctieomschrijvingBen je een enthousiaste Infrastructure Engineer die klaar is voor een nieuwe uitdaging binnen een dynamische omgeving? Wij bieden een boeiende rol waarin je verantwoordelijk bent voor het onderhouden en verbeteren van onze bestaande IT-infrastructuur. Je wordt onderdeel van een team dat zich richt op het leveren van een geïntegreerd IT-platform, waardoor andere teams zich kunnen focussen op het creëren van waarde. In deze functie zorg je samen met collega's voor een stabiele en veilige infrastructuur en draag je bij aan diverse projecten.
Interesse? Neem contact op met Niels van den Bosch, 06 - 43 21 85 06, n.vandenbosch@eminentgroep.nl Functie eisen
Vaardigheid in monitoring met SCOM en uitvoeren van deployments en patching met SCCM.
Ervaring met het beheer van datacenters en complexe infrastructuren.
Ervaring met Powershell is een pre.
Kennis van PKI omgevingen is een plus.
Bekendheid met agile werkmethoden.
Beheer van Windows server en SQL server lifecycle.
De capaciteit om leiding te nemen over User stories.
Bachelor diploma en ongeveer 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare Enterprise omgeving.
Bekwaamheid in ESXI upgrades en algemeen beheer van VMware.
Uitstekende communicatieve vaardigheden en een proactieve, oplossingsgerichte instelling.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een wereldwijd opererende organisatie met meer dan 3.000 medewerkers verdeeld over 36 locaties in de VS, Europa en Azië-Pacific. Ze hebben de middelen en het bereik van een wereldwijde organisatie, maar hechten ook veel waarde aan innovatie en flexibiliteit. Dit stelt hun medewerkers in staat om snel in te spelen op veranderende behoeften van klanten. Onze opdrachtgever heeft al vele toonaangevende organisaties ondersteund bij het werven, vinden en beheren van hooggekwalificeerd personeel. Ze werken samen met zowel grote als kleine klanten om een portfolio van diensten te leveren die hen helpen succesvol te zijn in een steeds competitievere en technologiegedreven wereld. Als u meer informatie wilt ontvangen over wat zij doen en wat zij kunnen bieden, laat het hen dan weten.Arbeidsvoorwaarden
Deel uitmaken van een vooruitstrevend en dynamisch team.
Een hybride werkregeling met minimaal één dag per week op kantoor.
Een fulltime functie van 40 uur per week.
Een initiële opdrachtperiode van drie maanden met optie tot verlenging.
